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公司召开两化融合管理体系贯标启动会
发布时间:2020-05-15 21:42:37 作者:刘乾 文章来源:科技信息部 访问次数:

为响应国家两化融合政策的号召,促进公司信息化与工业化深度融合,打造公司可持续竞争优势,515 日下午,国际凯乐吧娱乐装备公司两化融合管理体系贯标启动会在昙华林科创中心会议室正式启动。装备公司总经理左军、副总经理邹斌出席会议,并做动员讲话。会议由副总经理邹斌主持,公司两化融合贯标小组全体工作人员参会。

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邹总首先宣读了公司管理者代表任命书,两化融合贯标工作小组及工作职责,并布置了装备公司现阶段两化融合贯标工作方案的下一步工作重点。

会上,公司总经理左军宣布公司两化融合管理体系贯标启动,并指出:两化融合是企业的必经之路,装备公司近年来通过不断加大信息化建设投入,信息化建设工作已初见成效,但是各种信息化软件间联系不够紧密,下一步信息化工作目标将结合公司业务需求,深度融合公司的信息化与工业化,进一步推动企业转型升级。

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两化融合是信息化和工业化的有机结合,其核心是信息化为支撑,通过信息化带动工业化,工业化促进信息化,最终形成新型的、可持续性的工业化发展模式。经过专家系统性的、深入性的讲解,有效地强化了公司对企业两化融合重要意义的认识;促进公司自上而下重视企业两化融合的宣贯和建设;全面地推动及落实两化融合的发展。

在最后的总结讲话中,左总对公司两化融合工作提出明确要求:一是认真落实两化融合工作的开展,细化工作目标,细化责任人,督办完成情况;二是将信息化、两化融合融入到公司日常的工作中去,形成两化融合氛围,提高意识与认识,掌握新知识,系统了解两化融合要求、实施方法;三是做到本质贯标。围绕公司当前存在的突出矛盾和主要问题,提出解决方案,对公司未来几年的两化融合推进有明确的规划,并能够按计划实现阶段性的目标。

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企业两化融合的贯标和建设,是响应国家政策性的指导及迎合时代发展潮流的需要,也是企业自身保持可持续性发展的有效助推力及保障。公司将紧紧抓住此次试点企业的良好契机,建立两化融合管理体系,引进先进的管理理念,积极准备相关申报资料,争取成为两化深度融合的标杆企业,并有效地激活公司快速发展的潜力及活力,提高公司可持续性的竞争力。

 


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